9月24日，嘉陽(yáng)煤礦啟動(dòng)全新的技術(shù)人才培養(yǎng)計(jì)劃，采用新任技術(shù)員輪流講課的方式，主動(dòng)提升新老技術(shù)員的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平，旨在鍛造一支高水平、高適應(yīng)性的技術(shù)人才隊(duì)伍，這是該礦深化“智改數(shù)轉(zhuǎn)”戰(zhàn)略，搶占行業(yè)未來(lái)發(fā)展制高點(diǎn)的關(guān)鍵舉措。

   從9月至12月，嘉陽(yáng)煤礦傾力打造“技術(shù)分享課堂”，緊密貼合“智改數(shù)轉(zhuǎn)”的前沿趨勢(shì)，圍繞采掘、機(jī)運(yùn)、通風(fēng)三大核心業(yè)務(wù)板塊展開(kāi)，內(nèi)容涵蓋安全生產(chǎn)基礎(chǔ)知識(shí)、智能化采煤前沿技術(shù)、掘進(jìn)新工藝、鉆探新技術(shù)、作業(yè)規(guī)程編制、安全風(fēng)險(xiǎn)研判等多個(gè)維度。所有課程由新任技術(shù)員上陣擔(dān)任講師，面向相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員傳授知識(shí)，培訓(xùn)過(guò)程強(qiáng)調(diào)理論與實(shí)踐相結(jié)合，通過(guò)互動(dòng)式討論與現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試，確保學(xué)員能夠融會(huì)貫通，將學(xué)到的知識(shí)靈活應(yīng)用于工作中，真正做到學(xué)以致用，主動(dòng)培養(yǎng)熟悉智能裝備、精通數(shù)字技術(shù)的復(fù)合型人才。

   礦長(zhǎng)陳文兵表示，智能化人才是驅(qū)動(dòng)礦山轉(zhuǎn)型的引擎。在“智改數(shù)轉(zhuǎn)”背景下，企業(yè)亟需培養(yǎng)熟悉智能裝備、擅長(zhǎng)數(shù)字技術(shù)的新型人才。通過(guò)智能綜采工作面操作、遠(yuǎn)程控制等課程的引入，嘉陽(yáng)煤礦正全力鍛造一支掌握新質(zhì)生產(chǎn)力要素的精英隊(duì)伍，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展積蓄強(qiáng)勁動(dòng)能。